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运营主管楚雄浩扬养殖服务有限公司 大关 3000-4499/月
- 大关
- 1人
- 不限
- 大专
- 2年
- 3000-4499/月
大关谨鑫食品配送有限公司是上海谨鑫食品配送股份有限公司的子公司，上海谨鑫食品配送股份有限公司成立于2014年12月，是一家绿色生鲜、生态农业种养殖、规模中型、服务上乘、价格合理、发展较快的专业配送服务中心（公司于2018年6月1日在上海股权托管交易中心E板挂牌上市），截止2018年12月年产值已超1亿元。
大关谨鑫食品成立于2019年，主要服务辖区内的学校、机关、企事业食堂的生鲜等食用型材料的配送，是集鲜肉类、蔬菜、禽蛋、水果、预包装食品兼散装食品、粮食、食用调料、食用油、粮油副食品等产品为一体的现代化企业。
【岗位职责】
1、负责公司的日常运营管理；
2、负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助总经理作好经营服务各项管理，并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
5、完成总经理安排的其他工作。
【任职资格】
1、大专以上学历，有物流配送工作经验优先；
2、有出色的客户服务意识、较强人际交往沟通能力；
3、有较强的协调、组织管理能力；
4、有奋斗者精神、创新精神；沟通、协调、抗压能力强。 - 云南伍福生物科技有限公司 金碧片区 面议
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首席运营官CCO云南汇爱纺织品有限公司 新螺蛳湾 20000-29999/月
- 新螺蛳湾
- 1人
- 不限
- 大专
- 5年
- 20000-29999/月
全面负责公司的市场化运作和管理。制定公司年度规划，包括利润目标、销售目标、发展目标等。 制定公司整体运营计划，并主导运营方案实施； 建立、完善和维护集体整体运营管理体系（包括但不限于组织、制度、业务政策等）。 职 责 二 职责表述： 负责建立和维护集团内部的信息化管理平台和科学化、现代化的管控系统，实现各部门高效、通畅的协作机制。 健全公司内部管理体系，指导运营管理中心落实公司下属各单位年度经营目标与计划制订及上报工作； 指导集团运营管理中心汇总平衡下属各单位提报的年度经营计划，并对汇总结果进行审核、修订后，提出意见和建议上报集团公司决策层进行决策。 指导运营管理中心组织落实集团公司年度经营计划，并对运管中心及集团下属各单位的计划执行工作进行监督、检查，并对集团经营计划的完成负组织与协调责任。 指导运管中心制定公司经营计划落实工作相关制度，并审核批准和监督执行； 对运管中心关于下级单位经营计划的督导工作进行监督、检查、纠正、指导； 对下属各单位经营计划执行情况进行指导、监督、检查、整改； 职 责 五 职责表述：负责公司经营计划的实现进行与下属单位之间、各纵横向单位与部门之间的组织协调、资源整合及调配。 工作 任务 负责总部各职能部门与下属各单位的协调工作，保证总部及各下属单位经营目标及计划的实现。 负责公司各单位之间的工作联动与协作支持，保证各单位经营目标及计划的实现。 职 责 六 职责表述：负责配合集团公司战略目标及经营计划，完成集团的组织建设和组织保障工作。 工作 任务 指导和监督集团运管中心开展组织建设工作。 负责完成总部各职能部门之间的协调工作，并配合经营目标与计划需要对全集团组织体系进行适应性调整和改进。 职 责 七 职责表述：负责集团经营政策及制度建设的统筹协调工作。 工作 任务 负责对集团各方面经营政策进行统筹协调及审核把关，确保整体经营目标实现。 负责为公司整体经营目标的实现提供系统化的制度和流程保障。 职 责 八 职责表述：负责组织、推动、落实执行集团公司中、长期发展规划。 工作 任务 组织制订集团公司中、长期发展规划。 组织制定集团中长期发展规划相关落实方案并负责执行。任职资格的具体描述：教育水平 大学本科及以上学历。 参考专业 企业管理、工商管理、营销管理、行政管理或经济管理类其它专业等 工作经验 8年以上 相关知识 熟悉企业运营管理、企业管理、项目管理、人力管理、行政管理等的相关知识，有一定的相关社会资源。 技能技巧 具有良好的团队管理及领导能力； 具有较强的资源整合能力； 具有良好的组织管理、沟通和协调能力； 具有敬业精神和团队协作精神、创新精神 -
店长普者黑度假村宾馆 丘北 10000-14999/月
- 丘北
- 2人
- 不限
- 大专
- 5年
- 10000-14999/月
1. 协助总经理处理餐厅日常事务，主要分管综合部及现场，直接下属为厨师长、前厅经理、综合部主任；
2.制定管理制度、流程、标准，并推动实施；
3. 培训、督导下属人员，达到服务及工作标准；
4.对所属人员绩效考核评价；
5. 分析统计消费者数据，并能实时提出应对措施。
6.协调衔接各部门关系
7.餐厅筹备期间能协助总经理，带领餐厅经理、主厨及综合部完成从装饰、布局、设备餐具等选购以及主导并参与营运流程设计。
职位要求：1.餐饮、酒店及企业管理等相关专业；
2.精通饭店管理，职业化水平高；沟通能力、组织能力、协调能力较强！
3. 在开源节流方面有独到的见解；
4. 勤奋、踏实、敬业、职业操守良好！
5.身体健康，无任何遗传及传染病史，精力充沛，能承受一定工作压力！能够熟练操控旺季每天500-1000人次就餐的现场管理及快速翻台节奏！
6.熟练驾驶尤佳；
7.底薪5000-10000元，年终奖绩效奖金另计，欢迎有兴趣的餐饮管理人才加盟！非诚勿扰！ - 云南拓讯信息科技有限公司 新亚洲体育城 10000-14999/月
- 昆明布瑞思医生集团医疗有限公司 滇池路片区 10000-14999/月
- 中山市万诚涂料有限公司 世纪城 面议
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运营经理云南海峰文化旅游开发有限公司 沾益 10000-14999/月
- 沾益
- 1人
- 不限
- 本科
- 5年
- 10000-14999/月
岗位职责：
1、组织制定景区战略发展规划，并组织实施?
2、协助上级部门建立景区的经营目标责任体系
3、组织编制景区的年、季度经营计划制订工作
4、组织编制景区运营年度费用预算，控制运营成本
5、策划推进及组织协调景区重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整
6、负责制定网点业态布局规划
7、组织制定景区运营管理制度和工作流程，并组织实施
8、负责营运系统工作目标和计划保质保量按时完成
9、负责对营运系统秩序的正常运转?
10、负责对所属下级的纪律行为、工作秩序、服务质量落实
11、负责营运系统预算开支的合理支配
12、负责编辑营运系统工作程序、管理制度
13、负责营运系统管辖的设备设施的二级保养
14、负责营运系统所涉及的景区秘密的安全
岗位要求：
1、熟练使用办公软件
2、熟悉旅游景区规划
3、熟悉相关法律法规 - 大唐胜唐风地板 大商汇 面议
- 临沧拓达装饰有限责任公司 临翔区 面议
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首席运营官CCO云南阿细家网络科技有限公司 弥勒 10000-14999/月
- 弥勒
- 0人
- 不限
- 学历不限
- 经验不限
- 10000-14999/月
【营运总监】 一名
1、年龄25-50周岁，男女不限，地区不限，本科以上学历、市场营销及相关专业；
2、在公司总体经营战略指导下，负责制定实施公司各项政策制度流程及营运策略。协助副总制定集团经营的发展战略、发展规划；
3、在公司总体经营目标下，制定本年度本部门的经营指标，制定各部门的工作计划，并领导本部门达成公司的业绩指标；
4、在公司总体绩效考核体系下，制定各部门考核标准，并对各部门进行充分的考核。维护公司与主管部门、其它合作关系，制定危机公关预案，积极有效的预防、化解各种威胁；
5、定期给予各部门相应的培训，重点培训对象为本部门经理、营销经理和营销骨干；
6、根据市场实际情况，负责公司企业形象的规划和推广，制定符合顾客需求的营销活动，并进行有效推广；
7、负责执行每月、季、年营销计划并且安排落实，确保通过的营销活动能够达到应有的效果；
8、负责制定或修订各项与业务相关的规章制度，完善各业务流程。负责指导、监督各业务部门按照公司业务流程、规章制度规范化操作；
9、负责对公司信息系统的数据应用提出建议，并使信息系统能够正常化地服务于业务；调查分析行业竞争对手的信息，适时调整公司的经营策略，制定相应对策报领导审批后执行；分析公司运营数据，不断优化和提高公司的运营流程和效率，不断探索新的运营模式；
10、推动企业文化发展，完成公司内部其他企业宣传工作；
11、主持营运管理部门的工作会议，并及时有效落实跟进。有扎实的战略规划的基础理论知识，能非常好的理解企业的战略规划，并能指导和规划自己的工作方向；具备宏观思维能力；
12、有一定的市场营销知识，对市场具有敏锐的观察能力；带领团队完成运营指标。 -
首席运营官CCO弥勒市阿细蜜源蜂业有限公司 弥勒 10000-14999/月
- 弥勒
- 2人
- 不限
- 学历不限
- 经验不限
- 10000-14999/月
【营运总监】 一名
1、年龄25-50周岁，男女不限，地区不限，本科以上学历、市场营销及相关专业；
2、在公司总体经营战略指导下，负责制定实施公司各项政策制度流程及营运策略。协助副总制定集团经营的发展战略、发展规划；
3、在公司总体经营目标下，制定本年度本部门的经营指标，制定各部门的工作计划，并领导本部门达成公司的业绩指标；
4、在公司总体绩效考核体系下，制定各部门考核标准，并对各部门进行充分的考核。维护公司与主管部门、其它合作关系，制定危机公关预案，积极有效的预防、化解各种威胁；
5、定期给予各部门相应的培训，重点培训对象为本部门经理、营销经理和营销骨干；
6、根据市场实际情况，负责公司企业形象的规划和推广，制定符合顾客需求的营销活动，并进行有效推广；
7、负责执行每月、季、年营销计划并且安排落实，确保通过的营销活动能够达到应有的效果；
8、负责制定或修订各项与业务相关的规章制度，完善各业务流程。负责指导、监督各业务部门按照公司业务流程、规章制度规范化操作；
9、负责对公司信息系统的数据应用提出建议，并使信息系统能够正常化地服务于业务；调查分析行业竞争对手的信息，适时调整公司的经营策略，制定相应对策报领导审批后执行；分析公司运营数据，不断优化和提高公司的运营流程和效率，不断探索新的运营模式；
10、推动企业文化发展，完成公司内部其他企业宣传工作；
11、主持营运管理部门的工作会议，并及时有效落实跟进。有扎实的战略规划的基础理论知识，能非常好的理解企业的战略规划，并能指导和规划自己的工作方向；具备宏观思维能力；
12、有一定的市场营销知识，对市场具有敏锐的观察能力；带领团队完成运营指标。 - 大理品宏高原农业科技开发有限公司 洱源 10000-14999/月
- 云南群策环境科技有限公司 北市区 10000-14999/月
- 云南枫普人力资源服务有限公司 滇池路片区 3000-4499/月
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互联网平台运营总监云南国发农业发展有限公司 和平村 6000-7999/月
- 和平村
- 1人
- 不限
- 本科
- 3年
- 6000-7999/月
岗位职责：
1.根据公司战略目标和经营管理目标，制定公司网络运营指标、年度计划，建立规范、高效的运营管理体系及监督机制并优化完善；
2.负责公司业务的线上推广方案的策划和执行，负责线上营销管理，利用各种渠道和手段对平台进行宣传和推广；负责SNS（微博、微信、博客、论坛等）社会化营销平台的运营工作,负责APP Store及安卓应用市场的APP优化及合作推广；
3.负责公司运营收入指标，并推动相关部门人员达成公司的运营收入目标；
4.负责组织对部门人员的业务培训，部门费用的控制，严格、合理把控部门费用的使用；
5.进行市场发展跟踪和策略调整，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供良好的依据；
6.研究平台运营相关内容和用户反馈，挖掘用户需求，调整运营策略，制订产品优化方案；并定期出具运营分析报告及改进意见；
7.负责跨部门协调和沟通，推动开发、测试等人员紧密合作达成产品目标；
岗位要求：
1.全日制本科及以上学历
2.三年以上平台运营管理相关经验；
3.擅长平台运营项目规划和项目运营、项目进度管理分析等，个人综合能力强；
4.具备大局观念和战略眼光，具备很好的决策能力和团队管理协调能力；
5.具有良好的个人品质，竞争与危机意识，有很强的抗压力能力与责任心；
待遇：6000+提成 -
系统总监（昆明总部）昆明润兴万家企业管理有限公司 新螺蛳湾 面议
- 新螺蛳湾
- 1人
- 不限
- 本科
- 5年
- 面议
岗位职责：
1、对公司软件的整体系统架构负责，对软件的系统安全性负责；
2、负责相关请求的技术分析，负责制订相关技术解决方案；
3、配合营运经理进行技术决策，进行技术风险评估；
4、负责对公司总部及门店系统员的指导培训工作；
5、负责总部及门店的网络维护；
6、负责各门店的系统维护及指导工作；
任职要求：
1、软件工程相关专业，具有三年以上相关系统维护经验，熟悉思迅软件者优先。
2、掌握并熟悉电脑知识，有较强的系统分析能力；
3、较强的逻辑分析能力、学习能力和创新能力，具有团队合作精神，有较强的资料保密意识，良好的语言表达及沟通能力；
4、待遇面谈。 -
运营总监广州博鳌纵橫网络科技有限公司 呈贡新城 10000-14999/月
- 呈贡新城
- 1人
- 不限
- 大专
- 5年
- 10000-14999/月
工作职责
1、充分利用公司平台、品牌资源及项目资源，制订众创空间经营策略。全面负责众创空间的运营管理；
2、负责搜集国内外孵化行业发展趋势及市场调研工作，不断完善众创空间的运作机制；
3、负责项目的招商、招租工作，进行商务谈判，评估目标商户并准确定位，引进项目入驻众创空间；
4、熟练解读政府各种扶持政策、资质评定政策等各种政府信息，协助入孵企业申请并落实各种优惠和扶持政策，提供相关服务，跟踪企业成长情况；
5、负责完善及整改现有的后勤服务的配套硬件，以达到创客认可。
6、完善服务体系，开拓新的供应商与渠道提供服务给创客，定期安排组织路演、创投对接等活动。
岗位要求：
1.专业不限，五年以上工作经验，两年管理经验；
2.形象好、气质佳，抗压能力强。
3.有良好的团队合作精神和协调沟通能力，可使用粤语、普通话交流。有驾照优先。能接受短期出差。
福利：转正购买五险一金、享受带薪年假、专业培训、股票期权。 - 昭通爱心幼儿园 昭阳区 8000-9999/月
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营运总监玉溪皇冠蛋糕 红塔区 20000-29999/月
- 红塔区
- 1人
- 不限
- 大专
- 8年
- 20000-29999/月
岗位描述：
1、根据公司发展战略规划，制定运营策略，组织实施和管理，并确保运营指标的顺利达成；
2、全面负责营运管理工作，建立合理而有效的运作机制，提升企业品牌影响力；
3、辨认及分析各种营运问题, 并提出改善办法以提高工作效能；与公司内相关部门协调，设计及执行各项市场推广计划及活动，定期沟通并持续改善营运问题，回顾并分析损益表以保持销售的持续增长；
4、建立与完善标准化、规范化、系统化的营运管理体系，汇编营运手册；
5、建设和发展优秀的营运人才队伍，监督、指导、考核、评估下属人员各项工作，提高工作效率。
任职要求：
1、大专及以上学历，8年以上相关行业工作经验；5年以上连锁营运管理经验；
2、具备丰富的连锁市场推广经验、敏锐的市场洞察力；
3、具有先进的管理理念，较强的领导力、沟通协调能力与执行控制能力；
4、具有创业激情、强烈的进取心、执著的敬业精神和强烈的团队合作意识；
5、有从事大型连锁烘焙饼店、连锁药店（50个门店以上）等行业相关工作经验者优先。
正式录用工资：面议
福利待遇：节庆礼品，晋升空间，培训机会
工作地址：云南省玉溪市
联系方式：郭先生 18287721106 - 昆明锦绣溢鑫建材有限公司 经济开发区 15000-19999/月
- 云南楚雄建华建设工程集团有限公司 楚雄市 15000-19999/月
- 昆明融致升贸易有限公司 世博片区 6000-7999/月
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